Urodzony: 1956, Guelph, Kanada
Afiliacja w momencie przyznania nagrody: Uniwersytet Kalifornijski, Berkeley, Kalifornia, USA Uzasadnienie nagrody: "za jego empiryczny wkład w ekonomię pracy".
Udział w nagrodach: 1/2
- Fakty z życia i działalności
-
David Card jest profesorem ekonomii na Uniwersytecie Kalifornijskim w Berkeley z klasy 1950 roku i dyrektorem Labor Studies Program w National Bureau of Economic Research. Jego zainteresowania badawcze obejmują nierówności, różnice rasowe, edukację i imigrację. Jest współautorem wydanej w 1995 roku książki Myth and Measurement: The New Economics of the Minimum Wage oraz współredagował The Handbook of Labor Economics (1999), Seeking a Premier Economy: The Economic Effects of British Economic Reforms (2004); oraz Small Differences that Matter: Labor Markets and Income Maintenance in Canada and the United States (1992). Opublikował również ponad 100 artykułów w czasopismach i rozdziałach książek. Profesor Card był współredaktorem czasopisma Econometrica w latach 1991-1995 i współredaktorem American Economic Review w latach 2002-2005. Wykładał na Uniwersytecie Princeton od 1983 do 1996 roku i odbył wizyty na Uniwersytecie Columbia i Centrum Zaawansowanych Studiów w Naukach Behawioralnych. W 1992 roku został wybrany członkiem Towarzystwa Ekonometrycznego, a w 1998 roku został wybrany do American Academy of Arts and Sciences. W 1995 roku otrzymał nagrodę Johna Batesa Clarka przyznawaną przez Amerykańskie Stowarzyszenie Ekonomiczne, która jest przyznawana co drugi rok ekonomistom poniżej 40 roku życia, których praca została uznana za najbardziej znaczący wkład w tę dziedzinę. Wspólnie odebrał nagrodę IZA Labor Economics Award w 2006 roku i został odznaczony Medalem Frischa przez Econometric Society w 2007 roku. W 2015 roku otrzymał nagrodę BBVA Frontiers of Knowledge Award za wkład w politykę gospodarczą opartą na dowodach.
- Dostępne w Bibliotece SGH publikacje noblisty